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第一章 總則
第一條 為落實(shí)全面從嚴治黨、依規治黨要求,切實(shí)規范黨員、國家公職人員公權力的行使,防止因“一家兩制”造成利益沖突,根據《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中華人民共和國公務(wù)員法》、《浙江省黨員領(lǐng)導干部防止利益沖突暫行辦法》等有關(guān)規定,結合我市實(shí)際,制定本辦法。
第二條 本辦法適用于全市黨員、國家公職人員。
第三條 本辦法所稱(chēng)“一家兩制”,是指黨員及國家公職人員近親屬從事經(jīng)商辦企業(yè)、金融保險服務(wù)、中介服務(wù)、法律服務(wù)、自由職業(yè)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或就職于個(gè)體私營(yíng)企業(yè)、外資企業(yè)等非國有單位的情況。
第四條本辦法所稱(chēng)近親屬,是指領(lǐng)導干部的配偶、父母、子女及其配偶和其他共同生活的家庭成員。
第五條本辦法所稱(chēng)利益沖突是指因黨員及國家公職人員的作為或不作為,本人或其近親屬在其職權或職務(wù)上的影響下,直接或間接獲取利益,或有較大獲利可能,而與公共利益、市場(chǎng)規律產(chǎn)生沖突的情形。
第六條本辦法規范的核心是“防范利益沖突,防止利益輸送”,對黨員及國家公職人員近親屬?lài)栏褡窦o守法、誠實(shí)經(jīng)營(yíng)、創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新的“一家兩制”,確定不存在利益沖突情形的,要積極予以鼓勵與倡導。
第七條本辦法所稱(chēng)利益,包括財產(chǎn)性利益及非財產(chǎn)性利益。財產(chǎn)性利益是指動(dòng)產(chǎn)、不動(dòng)產(chǎn)、現金、有價(jià)證券等財物或期權、債權等具有經(jīng)濟價(jià)值的利益。非財產(chǎn)性利益是指就業(yè)、榮譽(yù)、業(yè)績(jì)、職稱(chēng)、職務(wù)、指標、商業(yè)機會(huì )、特定信息等有形或無(wú)形的利益。
第八條 規范“一家兩制”,堅持以下原則:
(一)依紀依規原則。根據黨內紀律及相關(guān)法規進(jìn)行規范和處理。
(二)預防為主原則。健全權力運行配套機制,促進(jìn)公平公開(kāi),積極防范權力濫用。
(三)陽(yáng)光透明原則。重大事項規范報告,自覺(jué)接受組織和社會(huì )監督。
(四)人人平等原則。不論職位高低,在紀律面前不許有特殊例外。
(五)從嚴懲治原則。堅持有報必查,有責必追,有違必懲,并依紀依法收繳不當獲利。
第二章 行為限制
第九條 黨員及國家公職人員應正確履行職責,切實(shí)維護公共利益,不得有違背職務(wù)廉潔性和市場(chǎng)公平性,為本人及近親屬謀取不正當利益的以下行為:
(一)違規干預、插手市場(chǎng)交易,違規指定、授意購買(mǎi)、使用特定產(chǎn)品或服務(wù)。
(二)違規獲取特許經(jīng)營(yíng)許可,違規進(jìn)行宣傳廣告。
(三)以明顯低于市場(chǎng)價(jià)獲取土地、房產(chǎn)、資源等,或以明顯高于市場(chǎng)價(jià)出售土地、房產(chǎn)、資源等獲取不正當利益。
(四)違反規定向其他公職人員游說(shuō)、請托、互為請托等;
(五)指使、縱容、默許近親屬或其他特定關(guān)系人以黨員及公職人員名義,或利用黨員及公職人員職權或職務(wù)上的影響謀取不正當利益。
(六)通過(guò)同業(yè)經(jīng)營(yíng)、關(guān)聯(lián)交易,或利用內幕消息謀取不正當利益。
(七)違反所在地區、系統、單位等對行業(yè)禁入、任職回避的相關(guān)規定謀取不正當利益。
第十條
黨員及國家公職人員不得有下列存在利益輸送的行為:
(一)利用職權或職務(wù)上的影響,為本人配偶、子女及其配偶等親屬的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)謀取利益。
(二)利用職權或職務(wù)上的影響,在公共資源配置、公共資產(chǎn)管理、公共資金使用等方面,為近親屬謀取不正當利益。
(三)利用職權或職務(wù)上的影響,在專(zhuān)項資金補助、政府獎勵、稅收征繳等方面,為近親屬謀取不正當利益。
(四)利用職權或職務(wù)上的影響,其配偶、子女及其配偶不實(shí)際工作而獲取報酬或者雖實(shí)際工作但領(lǐng)取明顯超出同職級標準薪酬。
(五)黨員及國家公職人員配偶、子女及其配偶等親屬在其管轄區域或者業(yè)務(wù)范圍內從事可能影響其公正執行公務(wù)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),或者擔任其管轄區域或者業(yè)務(wù)范圍內的公司企業(yè)、中介機構中的高級職務(wù)。
(六)違反規定參股投資其管理和服務(wù)對象,或發(fā)生大額買(mǎi)賣(mài)、租賃、承包等交易行為。
(七)干預、插手涉及本人或其近親屬的行政審批、行政監管、行政處罰、行政復議、行政執法等事項有關(guān)的調查、審理、討論、審核、決定等工作。
(八)在從事公共資源配置、公共資產(chǎn)交易、公共產(chǎn)品提供等領(lǐng)域工作中,干預、插手涉及本人或其近親屬相關(guān)事項的討論、研究、決定等工作。
(九)在集體資金、資產(chǎn)、資源管理、處置,以及宅基地使用安排,土地山林承包、租賃、流轉等過(guò)程中,為本人或其近親屬謀取不正當利益。
(十)在社會(huì )保障、政策扶持、救災救濟款物分配等事項中優(yōu)親厚友、顯失公平,為本人或其近親屬謀取不正當利益。
(十一)其他明顯存在利益輸送或利益沖突的情形。
第三章 保障措施
第十一條
各部門(mén)、單位黨委(黨組)要切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設主體責任,將近親屬可能產(chǎn)生利益沖突的情況列入黨員及公職人員日常管理的重要內容,根據黨員及國家公職人員的管轄權限,分級管理,分級監督。
實(shí)行個(gè)人有關(guān)事項年度報告制度的黨員及國家公職人員,要將其近親屬的投資情況、公司名稱(chēng)、經(jīng)營(yíng)地址、經(jīng)營(yíng)范圍、收益情況、繳稅情況等,經(jīng)本單位內部公示后,由主要領(lǐng)導簽字、單位蓋章,按規定予以報告。個(gè)人有關(guān)事項、近親屬投資經(jīng)營(yíng)情況、家庭財產(chǎn)收益等出現重大變化的,以及發(fā)生重大突發(fā)事件的,應在發(fā)生后的三十日內報告。
第十二條
對可能產(chǎn)生利益沖突的內容作為領(lǐng)導干部個(gè)人有關(guān)事項每年核查的重要內容。對新提拔任用的,廉政風(fēng)險高的,因個(gè)人原因辭去領(lǐng)導職務(wù)的,群眾舉報反映較多的,涉及職務(wù)犯罪的,配偶或其他家屬在國(境)外定居的予以重點(diǎn)核查,必要時(shí)開(kāi)展專(zhuān)項檢查。
其他黨員及國家公職人員的上述情況,要在年度述職、個(gè)人總結中予以報告,按規定進(jìn)行公示。
發(fā)現報告內容有輕微不實(shí)的、未及時(shí)報告的,要責令糾正、作出說(shuō)明;情節較重的,予以誡勉談話(huà)、通報批評等問(wèn)責,并在誠信檔案、年度考核、提拔任用中予以體現;有重大出入等較重情節的,予以調整崗位分工、職務(wù)等組織處理,構成違紀的給予紀律處分。
第十三條推行利益回避制度:
(一)黨員及國家公職人員對可能發(fā)生利益沖突的事項,應主動(dòng)回避,并向主管部門(mén)報告;造成崗位沖突的,應申請調整分工、調換崗位或辭去相關(guān)職務(wù)。
(二)對第三方要求黨員及國家公職人員回避的申請或有關(guān)舉報,主管部門(mén)、紀檢監察機關(guān)應及時(shí)進(jìn)行調查核實(shí)。
(三)回避決定由主管部門(mén)、紀檢監察機關(guān)、組織部門(mén)單獨或聯(lián)合作出。發(fā)現應回避而未回避的,按照人事管理權限進(jìn)行問(wèn)責并作出強制回避決定。
對黨員及國家公職人員利益聲明不實(shí)、應回避而未回避的事項,應追究該黨員及國家公職人員的責任,視情給予相應的組織處理,構成違紀的依據規定給予處分。
第十四條推行定期輪崗制。對重要部門(mén)負責人、重點(diǎn)崗位人員實(shí)行定期輪崗交流。
第十五條推行舉報獎勵制。加強輿論和社會(huì )監督,任何單位和個(gè)人發(fā)現黨員及國家公職人員或其近親屬通過(guò)“一家兩制”謀取不正當利益的,或以黨員及國家公職人員近親屬名義進(jìn)行違紀違規、違背市場(chǎng)公平原則辦事的,均可向紀檢監察組織報告;紀檢監察組織對收到的反映經(jīng)核實(shí)后,根據有關(guān)規定對舉報人給予適當獎勵。
第十六條推進(jìn)信息公開(kāi)。凡涉及黨員及國家公職人員近親屬任用、公共資源配置、公共資產(chǎn)交易、公共產(chǎn)品提供、特許經(jīng)營(yíng)許可等領(lǐng)域的相關(guān)信息,以及其他可能產(chǎn)生利益沖突的有關(guān)信息,應當依據有關(guān)規定在一定范圍內進(jìn)行公開(kāi)。
第四章 責任追究
第十七條各級黨委(黨組)負責本辦法的貫徹實(shí)施,通過(guò)召開(kāi)民主生活會(huì )、重要情況通報和報告、談話(huà)誡勉、述職述廉及考察考核、調整職務(wù)分工等制度進(jìn)行落實(shí)。各級紀檢監察機關(guān)履行監督責任,協(xié)助同級黨委(黨組)抓好對本辦法的落實(shí),并負責對實(shí)施情況的監督檢查處理。
第十八條有下列情形之一的,追究相關(guān)單位責任人員的責任:
(一)對黨員及國家公職人員“一家兩制”可能造成利益沖突問(wèn)題怠于監督檢查,不如實(shí)報告,不及時(shí)調查處理,致使黨員及國家公職人員“一家兩制”造成惡劣影響、獲利巨大或造成利益相對方巨大損失的。
(二)對申請回避、舉報投訴利益沖突不受理或不及時(shí)處理,致使黨員及國家公職人員利益沖突問(wèn)題發(fā)生或造成不良影響的。
(三)其他應予以追究責任的行為。
第十九條黨員及國家公職人員執行本辦法的情況,列入黨風(fēng)廉政建設責任制和干部考核的重要內容,考核結果作為任免、獎懲的重要依據。
第二十條黨員及國家公職人員違反本辦法第二章規定的,按十八大前后等不同時(shí)間節點(diǎn),越往后執紀越嚴的要求,由有權機關(guān)、部門(mén)依照職責權限給予組織處理;構成違紀的,依照有關(guān)規定給予黨紀政紀處分;涉嫌犯罪的,移送司法機關(guān)依法處理。
第二十一條 黨員及國家公職人員及其近親屬違反本辦法獲得的不正當利益,根據有關(guān)規定予以收繳或退賠。
第五章 附則
第二十二條本辦法自2016年7月1日起實(shí)施,此前我市發(fā)布的規定與本辦法不一致的,適用本辦法。
(來(lái)源:義烏市紀委、監察委清廉商城網(wǎng))