為進(jìn)一步深化用人體制改革，加強集團基層管理人員隊伍建設，更好地選拔人才、用好人才，形成富有生機活力、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機制，近日，陸港集團以陸港電子商務(wù)園區有限公司為試點(diǎn)，創(chuàng )新開(kāi)展分、子公司中層管理人員公開(kāi)選拔、雙向選聘工作。

為動(dòng)員符合條件的人員積極參與到管理人員選拔中去，3月13日，集團黨委委員、副總經(jīng)理陳忠明召集全體總部員工召開(kāi)動(dòng)員大會(huì )。會(huì )上，陳忠明指出，此次公開(kāi)選拔，是集團嘗試的一次重大人事改革，集團領(lǐng)導將本著(zhù)解放思想、實(shí)事求是的原則，通過(guò)公開(kāi)選拔、雙向選擇，真正讓想干事、能干事、會(huì )干事的同志在各個(gè)平臺施展才華，為陸港集團的發(fā)展做出更大貢獻。

陳忠明強調，所有員工要認真思考，認真準備，珍惜這次學(xué)習、鍛煉、展示的機會(huì )。（龔璐超）