1月14日，陸港集團召開(kāi)2020年度全員績(jì)效考核述職大會(huì )。集團領(lǐng)導班子、部室負責人、下屬企業(yè)領(lǐng)導班子、各部室及下屬企業(yè)員工代表參加會(huì )議。集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)王建偉主持會(huì )議。

圖|部分單位現場(chǎng)述職情況

會(huì )上，集團各部室及下屬企業(yè)負責人逐一就年度履職情況、下步工作計劃等方面作述職報告。

隨后，參會(huì )人員根據述職情況進(jìn)行民主評議。

深入實(shí)施全員績(jì)效考核是加強干部隊伍建設、推動(dòng)集團發(fā)展的重要抓手，同時(shí)也是各單位加強了解、相互學(xué)習的有利契機。會(huì )議強調，一要充分認識深化全員績(jì)效考核工作的重要意義。以績(jì)效考核穩抓隊伍建設，激發(fā)工作干勁，營(yíng)造干事創(chuàng )業(yè)、爭先進(jìn)位的濃厚氛圍。二要樹(shù)立“有為者有位、實(shí)干者實(shí)惠”的導向。把考核結果與干部提拔任用、評先樹(shù)優(yōu)、物質(zhì)獎勵等緊密掛鉤，激勵干部職工隊伍主動(dòng)擔當作為、攻堅克難。